Die Arbeitswelt verändert sich – so auch Potenzialmanagement!

 

Potenzialanalysen

Ein bahnbrechendes Angebot, dass die Haupttrends der Arbeitswelt vorwegnimmt.

Ein einfacher und standardisierter Ansatz, der allen Zielpubliken passt.

Gelangen Sie in ein paar Klicks zu Ihrer kostenlosen Probeauswertung.

Nehmen Sie an das Potenzialmanagement des 21. Jahrhunderts teil!

  • Stärken Sie die Effizienz und das Engagement Ihrer Teams

mit einem Angebot, das die großen Trends der kommenden Jahrzehnte vorwegnimmt.

  • Unterstützen Sie die Autonomie Ihrer Führungskräfte und Mitarbeiter 

indem sie ihre unternehmerische Kapazität stärken.

  • Fügen Sie die Kultur Ihrer Organisation und Ihrer Projekte

bei der / in die Modellierung der gesuchten Profile ein.

SWISS Satisfaction Survey

Identifizieren Sie schnell die Hauptblockaden der Kommunikation, der Effizienz und des Wohlbefindens auf allen Ebenen der Organisation:

  • Standardisierter und gebrauchsfertiger Fragebogen (10-15 Min. pro Person)
  • Misst 16 Schlüsselindikatoren im Zusammenhang mit:
    • Arbeitsbeziehungen
    • Das berufliche Umfeld
    • Personalmanagement
Unsere Mission: die Entwicklung Ihrer Teams in einem komplexen und sich verändernden Umfeld zu unterstützen!

Eine umfassende Palette an best in class Bewertungstools, die die sich wandelnden Anforderungen und Bedürfnisse ansprechen, die insbesondere mit der KI-Revolution, die neuen Führungsstilen und die Zentralität von Projektmanagement in der heutigen Unternehmensführung, verbunden sind.

Zu 100 % praxisorientierte Bewertungskriterien, die in direktem Bezug zum konkreten beruflichen Auftrag Ihrer Kandidaten stehen.

Ein Beitrag zur Förderung des beruflichen Wohlbefindens Ihrer Kandidaten durch die Umsetzung spezifischer Bewertungskriterien.

Eine Verpflichtung, unser Know-how so weit wie möglich an die Kundenorganisationen weiterzugeben, um deren Autonomie bei der Durchführung von Bewertungsprozessen zu fördern.

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